2023年4月25日至5月1日是第21个《职业病防治法》宣传周，今年的活动主题是“改善工作环境和条件 保护劳动者身心健康”。

安全生产是企业的生命线，安全生产事关职工生命和财产安全，事关社会稳定，安全生产“三同时”是生产经营单位安全生产的重要保障措施，是一种事前保障措施。安全生产“三同时”都有哪些需要注意的呢？应急管理大百科给你科普！

近日，国家发改委颁布了新修订的《固定资产投资项目节能审查办法》（国家发展和改革委员会令2023年第2号，以下简称新《办法》），自2023年6月1日起施行。

企业对制度管理的“容忍度”，究竟是把“按制度办事儿”作为领导讲话的常用语？亦或直到感觉到真痛了，就来一轮制度清理“大活动”？还是真的要解决长远的制度管理问题。

4月12日，国新办举行“权威部门话开局”系列主题新闻发布会介绍“全面落实党的二十大精神 深入推进能源高质量发展”有关情况。

要想公司的安全生产工作落到实处，产生效益，务必要在公司内部树立“安全红线意识”，任何人都不能触碰或逾越，否则就要为自己的触碰或逾越承担相应的责任或处罚。

集团化企业是指由一定数量企业以互相之间在经营方面形成稳定协作关系为基础，以一个或若干企业为核心，通过控股、企业合同或其他方式，使核心企业控制一系列从属企业，将产品关联度强的众多企业，通过资产的合并、兼并、划转等途径，形成众多企业的结合体，最终实现在生产经营、市场开拓、技术研发、资本运作等多方面建立紧密协作，为集团企业带来目标、规模、协同三个方面的效应优势。

生态环境部部长黄润秋在2023年全国生态环境保护工作会议上提出将依法推进生态环境保护督察执法列入2023年重点工作任务！要深入推进中央生态环境保护督察。

“改善工作环境和条件，保护劳动者身心健康”，宣传贯彻《职业病防治法》，切实保障广大劳动者职业健康权益。

内部控制，是指由企业董事会（或者由企业章程规定的经理、厂长办公会等类似的决策、治理机构，以下简称董事会）、管理层和全体员工共同实施的、旨在合理保证实现企业基本目标的一系列控制活动。

“合规”就像一个大口袋，随着实践的不断发展，“合规”这个口袋里面承载的内容越来越丰富。从最早金融领域提出“合规”，扩大到反腐败、反垄断、反欺诈以及防扩散等方面，再到现阶段的劳工权利保护、投标管理、项目履约、环境保护、质量安全与技术标准和企业的社会责任等多领域要求。在新的发展环境中，国际社会和中国政府对企业合规管理都提出了新的要求。

近日，国家卫生健康委、国家疾控局联合印发《关于印发2023年国家随机监督抽查计划的通知》。《通知》明确了医疗卫生国家随机监督抽查计划、医疗卫生机构传染病防治国家随机监督抽查计划、公共卫生国家随机监督抽查计划、职业卫生放射卫生国家随机监督抽查计划和消毒产品国家随机监督抽查计划的内容及要求。

遵守安全生产十大禁令，是规范工作行为的基本要求，更是保障自身安全的一道防线。条条是重点，句句是箴言，提醒您牢记。

近两年，随着全球碳减排工作的不断深入，减碳重心的下沉趋势逐渐凸显。例如在汽车制造行业，笔者在同主机厂以及供应商的交流过程中，无不清晰的感知到：整车厂商无论是从主观还是被动的角度，都必须将实现碳中和目标的压力转移到供应链上，要求供应商提供绿色、低碳的产品和服务。

为贯彻落实新修改的《中华人民共和国反垄断法》（“《反垄断法》”），国家市场监督管理总局（“市场监管总局”）于2022年6月27日公布六部相关配套规定的征求意见稿并向社会公开征求意见。历时9个月之后，其中四部配套规定于近日颁布出台，包括《经营者集中审查规定》《禁止垄断协议规定》《禁止滥用市场支配地位行为规定》以及《制止滥用行政权力排除、限制竞争行为规定》，四部规章将于2023年4月15日起生效施行，相对应的“暂行规定”同时废止。