ISO50001能源管理体系认证作为国际通用的能源管理工具，正成为企业绿色转型的“标配”。据实测数据显示，成功实施该体系的企业平均能源利用率提升22%，产品碳足迹减少18%，能源成本降低15%-30%。无锡地区一家光伏企业通过认证后，年节省

《职业病防治法》构建起严密的职业健康防护体系，对用人单位的违法行为明确了刚性法律责任。其中，8 项严重违法行为（《职业病防治法》第七十五条列明）一旦被监管部门首次发现，用人单位将直接面临5 万元以上 30 万元以下的高额罚款。这充分彰显了法

2024年12月，根据《中华人民共和国职业病防治法》有关规定，国家卫生健康委、人力资源社会保障部、国家疾控局、全国总工会联合组织对职业病的分类和目录进行了调整。调整后的《职业病分类和目录》，自2025年8月1日起实施。

最高人民法院发布的《关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（二）》将于2025年9月1日正式生效。这部新司法解释直面当前劳动争议中的诸多热点与难点，对企业用工管理提出了更高要求，也划定了更清晰的责任边界。本文梳理了企业必须警惕的八大关键变化

根据新固废法规定，总结出固废与危废领域较为常见的违法行为及法律责任，以提高公众的环保意识和法治观念。

企业能源审计是通过系统分析能源使用状况，识别节能潜力和优化机会的管理工具。以下是企业开展能源审计的步骤和关键要点

ESG报告是企业围绕环境保护、社会责任与公司治理三大维度，对自身可持续发展表现进行系统披露的一种非财务报告。这类报告通常以年度为单位发布，内容涵盖温室气体排放、员工多元化、治理结构、商业道德、供应链管理等多个方面。

生态环境监测是生态环境保护的基础，是生态文明建设的重要支撑。为依法查处环境监测活动中弄虚作假行为，规范对违法行为情节严重的判定，安徽省生态环境厅研究出台了《关于环境监测活动中弄虚作假或者篡改、伪造监测数据情节严重判定标准的意见》（以下简称《

越来越多的企业因为用工不合规吃了哑巴亏——赔了钱、损了誉、伤了神！本文整理了五条常见、且企业很容易踩中的“用工雷区”。

7月23日10时20分许，东北大学6名学生在中国黄金集团内蒙古矿业有限公司乌努格吐山铜钼矿选矿厂参观学习浮选工艺过程中，因格栅板脱落坠入浮选槽。经全力施救，6人被救出后，医护人员确认已溺亡。另有1名老师受伤。

在当今商业环境中，可持续性已从企业的"加分项"转变为"必选项"。随着全球对环境保护、社会责任和公司治理的关注度不断提升，ESG（环境、社会与治理）和EHS（环境、健康与安全）这两个原本相对独立的概念正在加速融合，形成企业可持续发展的新范式。

高质量的产品是高质量的团队制造出来的，高质量的团队是管理出来的。因此，今天要分享的是质量管理10大要点和12个步骤

在使用带有管道视镜的管路时，打压及泄压一定要缓慢开阀进行，先开压力小端的阀门，不可快开快关，以防止突然受压，引起视镜管破裂发生事故。

2025年7月18日，国际标准化组织正式发布了两项重点合规管理国际标准：ISO 37302:2025《合规管理体系 有效性评价指南》、ISO 37303:2025《合规管理体系 能力管理指南》。

合规风险分析是要增进对合规风险的了解，为风险评价和应对提供支持。合规风险分析根据目的、可获得的信息数据和资源，可以有不同的详细程度，可以是定性、定量的分析，也可以是这些分析的组合。合规风险分析是在风险识别的基础上，考虑不合规发生的原因、后果

现在很多企业都比较重视ISO三体系认证，它不仅是企业品牌和综合实力的体现，还是各类项目招投标加分项，2024年的国家招标投标文件中提到：电信行业、航空业、造船业、建筑行业、食品行业等提供产品的厂商均需有ISO三体系认证证书。

通过推动其低碳转型，中小企业能够减少碳排放，降低对环境的污染，实现可观的绿色减排规模，为环境保护和生态平衡做出积极贡献。

2025年欧盟“简化法案”实施，ESG监管由激进模式转为优化调整，但中国出海企业所遇挑战依旧严峻

在全球积极应对气候变化的浪潮中，绿色发展早已成为企业可持续发展的核心驱动力。从绿色工厂迈向零碳工厂，不仅是企业顺应政策导向的必然选择，更是提升自身竞争力、开拓全新发展空间的关键路径。

《标准》由中华环保联合会VOCs污染防治专业委员会提出，同济大学牵头上海市环境科学研究院、北京市生态环境保护科学研究院等单位起草。