关于印发《浙江省部分行业事业单位专业技术岗位结构比例控制标准（试行）》的通知

关于印发《浙江省部分行业事业单位专业技术岗位结构比例控制标准（试行）》的通知 浙人社发[2010]165号 　　各市、县（市、区）人事劳动社会保障局（人事局）、教育局、科技局、农业局、文化广电新闻出版局、卫生局，省直属各单位： 　　根据省委、省政府办公厅《关于印发〈浙江省事业单位岗位设置管理实施办法（试行）〉的通知》（浙委办〔2009〕138号）、省委组织部、省人力社保厅《关于事业单位岗位设置管理有关问题的处理意见》（浙人社发〔2010〕37号）精神，按照全省专业技术高级、中级、初级岗位之间的结构比例总体控制目标，结合行业特点,本着优化结构、合理配置的原则，我们研究制订了《浙江省部分行业事业单位专业技术岗位结构比例控制标准（试行）》，现印发给你们，请结合实际贯彻执行。 　　其他行业事业单位的专业技术岗位结构比例，应根据岗位设置的有关规定，结合本行业特点和事业单位实际情况确定。 　　事业单位实施岗位管理制度以后，原省人事厅印发的专业技术职务结构比例控制标准不再执行。 浙江省人力资源和社会保障厅 浙江省教育厅 浙江省科学技术厅 浙江省农业厅 浙江省文化厅 浙江省卫生厅 浙江省广播电影电视局 二〇一〇年五月三十一日 浙江省部分行业事业单位专业技术岗位 结构比例控制标准（试行） 　　一、教育 单 位 类 别 高级岗位(%) 中级岗位(%) 初级岗位(%) 正高级岗位(%) 副高级岗位(%) 普通高 等院校、 高等职 业院校 有博士点院校 15 30 48 7 有硕士点院校 12 30 50 8 一般本科院校 10 28 52 10 示范性高职院校 8 27 50 15 一般高职院校 6 26 50 18 技校 30 37 33 中小学、 幼儿园 高中、中职 30 37 33 初中 20 47 33 小学 4 51 45 幼儿园 1 54 45 　　二、文化 单 位 类 别 高级岗位(%) 中级岗位(%) 初级岗位(%) 正高级岗位(%) 副高级岗位(%) 美术馆、图书馆、文物博物单位 省级 13 24 43 20 设区市级 5 20 40 35 县级 3 12 40 45 文艺表演团体 省级 15 25 40 20 设区市级 5 20 40 35 县级 3 12 40 45 文化馆 （群众艺术馆） 省级 15 30 45 10 设区市级 5 20 40 35 县级 3 12 40 45 　　三、卫生 单 位 类 别 高级岗位(%) 中级岗位(%) 初级岗位(%) 正高级岗位(%) 副高级岗位(%) 医疗机构 三级甲等医院 5～10 15～20 40～45 40～25 三级乙等医院 3～6 13～16 40～45 44～33 二级甲等医院 2～4 11～13 35～40 52～43 二级乙等医院 1～3 9～11 35～40 55～46 一级甲等、一级乙等 0～2 5～7 30～35 65～56 疾控机构 省级 10 20 45 25 设区市级 7 18 45 30 县级 3 12 45 40 　　注： 未定级的省级医院参照三级乙等医院标准执行； 　　未定级的市级医院参照二级甲等医院标准执行； 　　未定级的县级医院参照二级乙等医院标准执行。 　　四、农业技术 单 位 类 别 高级岗位(%) 中级岗位(%) 初级岗位(%) 正高级岗位(%) 副高级岗位(%) 省级 10 28 42 20 设区市级 3 27 45 25 县级 1 16 40 43 　　五、广播影视 单 位 类 别 高级岗位(%) 中级岗位(%) 初级岗位(%) 正高级岗位(%) 副高级岗位(%) 广播电台、 电视台 省级 10 20 45 25 设区市级 5 15 40 40 县级 1 12 40 47 广播电视 监测单位 省级 5 20 40 35 设区市级 2 8 40 50 　　六、科学研究 单 位 类 别 高级岗位(%) 中级岗位(%) 初级岗位(%) 正高级岗位(%) 副高级岗位(%) 省级 12 28 40 20 设区市级 6 24 40 30 　　七、其他 单 位 类 别 高级岗位 中级岗位(%) 初级岗位(%) 正高级岗位(%) 副高级岗位(%) 省级 2 10 40 48 设区市级 1 5 35 59 县级 / 3 30 67 　　注： “其他”是指各级政府部门所属的事业单位 打印本页 关闭窗口